שכרתי עו"ד לצורך תביעת המעביד שלי. בפגישה הראשונה טען כי שכר הטרחה יעמוד על 20% והחתים אותי על טפסים. חתמתי בתום לב כי בידיעה כי אשלם 20% עמלה ממה שייקבע בבית המשפט. לפי העורך דין התביעה הוגשה ע"ס של 119,000 , ביום לפני המשפט, הודיע העו"ד כי ממנה עו"ד אחר אשר לא ידע את החומר כראוי, השופט קבע כי הפיצוי יעמוד על סך 25,000 שח . העורך דין טוען כי שכר טרחת העו"ד שלו בין אם זה 119,000 ובין אם זה 20,000 אחוזי העמלה הינם אותו הדבר, ז"א, אני אמורה לשלם לו 7,000 ₪ פלוס מע"מ במקום לפי הבנתי 5,000 פלוס מע"מ. אני לא מבינה איך הסכום פיצוי שהוגש בתביעה עומד על 119,000 ובפועל הפיצוי יצא עשירית, אפילו השופט לא הבין כיצד סכום תביעה אסטרונומי כזה. הסתבר לי בדיעבד שעורך דין ניפח את התיק כדי לקבל ממני כסף גם על פתיחת תיק וגם על פסיקת שופט עמלות גבוהות ככל הניתן.
גלית שלום,
יש לבדוק את הסכם שכה״ט עליו חתמת.
בברכה
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
