שלום אני נכה עבודה מזה 8 שנים 69 אחוזי נכות כולל תקנה 18. מוגבל בניידותם כתוצאה ממנה ומשתמש בכיסא גלגלים. זקוק לסיוע בתפקודי היומיום ונעזר באמצעות מטפל. מקבלת קצבת שירותים מיוחדים, ניידות ונכי עבודה. שאלתי: הבנתי שאני זכאי לקצבה מיוחדת לנעזרים בזולת אשר נכי עבודה - האם אני עומד בקריטריונים ? מה באשר למענק לרכישת רכב ? אם אני זכאי ורכשתי רכב האם ניתן לתבוע רטרואקטיבית? אודה לתשובתך. תודה הבה
שלום
נראה שכוונתך 69% כולל תקנה 15 ולא תקנה 18
תקנה 18 עוסקת בהטבה לנכה נזקק בזמן שהנכות הינה זמנית
בכל אופן כדי לקבל קיצבה מיוחדת עליך להיות מוכר כנכה בשיעור 75% לצמיתות או לפחות 65% על הרגליים
ראה טופס ב.ל 266 - עליך לצרף גם אישורים רפואיים מתאימים
כדאי שתפנה לעו"ד המתמחה בייצוג נפגעי עבודה
בהצלחה
בברכה
עו"ד נריה כהן
שאלו את מנהל/ת הפורום:
עו"ד אורטל יונה
053-6249112
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
שלום רב, כל עוד מתקיימים יחסי עובד-מעביד (למשל בזמן תשלום ימי מחלה) על המעסיק להמשיך ולהפריש לקרן הפנסיה ובלבד שלא מדובר בתקופה "ממושכת". אם מדובר בחודשים בודדים לדוגמא, המעסיק מחויב להמשיך להפריש. ...
המשך תשובה