שלום רב, בזמן עבודתי כשליח ברשת פיצות גדולה עברתי תאונת דרכים ושברתי את הרגל+צלעות סדוקות.בזמן המשלוח בו נפגעתי נדרשתי לקחת עימי למשלוח כמות גדולה של מוצרים שלא כולם נכנסו בתא של הקטנוע כך שנאלצתי לשים מוצרים על רצפת הקטנוע כשהרגלים מחוץ לקטנוע.עקב כך התמרון שלי כנהג היה לקוי(ייתכן שללא עודף המוצרים יכלתי להתחמק מהפגיעה של הרכב בי)ובנוסף היות והרגל היתה מחוץ לקטנוע חומרת הפציעה היתה רבה יותר. שאלתי היא האם יש מקום לתבוע את מקום העבודה/ביטוח של העבודה על רשלנות ואם כן כיצד?כמובן שיש לי גיבוי לטענה של גודל המשלוח (קבלה של המשלוח האמור).
שלום
כשתאונה מוגדרת כתאונת דרכים הדרך היחידה לתבוע הינה על פי חוק הפיצויים לנפגעי תאונת דרכים את חברת הביטוח של הקטנוע
כך קובע החוק - יחוד העילה היינו התביעה הינה עפ"י חוק הפיצויים בלבד
מעצם היות התאונה גם תאונת עבודה חלק מהזכויות מגיעות מהביטוח הלאומי
עליך לקבל טופס בל 250 מהמעסיק
להצטייד בתעודות של נפגע בעבודה מהרופא המטפל
ולהגיש תביעה לביטוח הלאומי להכרה בתאונה כתאונה בעבודה - טופס
בל 211
החלמה מהירה
בברכה
עו"ד נריה כהן
י
שאלו את מנהל/ת הפורום:
עו"ד אורטל יונה
053-6249112
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
שלום רב, תקנה 15 מופעלת כאשר יש פגיעה משמעותית בהכנסות עקב התאונה. הגיל מהווה פקטור בהחלטה אם להפעיל את התקנה. ככל שהפסקת העבודה שלך אינה קשורה לפרישה לגמלאות ויש לך הוכחות לכך שיכולת להמשיך לעבוד לול...
המשך תשובה