ביום חמישי פרצה קטטה בעבודה עקב עובד בעייתי חמום מוח. וקיבלתי אגרוף לפנים בזה שניסיתי להפריד כל העין שלי שטף דם, והמעסיק לא מוכן לתת טופס 250, מה עושים?
לעיתים מעסיקים מסרבים לחתום על טופס ב.ל 250, עדיף לנסות ולהגיע עימם להבנה כי אין ברירה ובסמכות הביטוח הלאומי בלבד להחליט האם תאונה כלשהי, היא תאונת עבודה או לא. במידה והמעסיק מסתייג מגרסתך הוא יכול לכתוב זאת מפורשות בבל 250 ובבל 211 (תביעה להכרה בתאונת עבודה). במידה והמעסיק לא מוכן לחתום כלל, עדיף לפנות למשרד עו"ד המתמחה בתאונות עבודה על מנת לבצע פניה מסודרת על ידו למעסיק ולביטוח לאומי. משרדנו ישמח לסייע. בריאות שלמה.
שאלו את מנהל/ת הפורום:
משרד עורכי דין אורטל יונה
053-6249112
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
שלום רב, אין כאן התעמרות. עליך להגיש תביעה לביטוח לאומי להכיר בתאונה כתאונת עבודה. מבחינת ביטוח חבות מעבידים - הוא רלוונטי רק כאשר ישנה רשלנות מצד המעסיק לקרות התאונה ובמידה ונותרת נכות לצמיתות. ...
המשך תשובה