תאונת עבודה בגן ילדים

שלום לך, אני עבדתי בגן פרטי כסייעת בכיתת התינוקות הספקתי לעבוד חודשים מספטמבר עד סוף אוקטובר ב30/10/2011 בסביבות השעה 13:00 בצהריים באתי לרדת מדרגה לכיוון החצר לקחת ילדה להחלפת טיטול ומעדתי על בור שהייה באדמה מתחת לשטיח נפלתי על רגל ימין ונהייה לי נקע לאחר כמה ימים חלה החמרה במצב ונהייה לי דלקת בקרסול והצטברות של נוזלים יבשתי בבית מ:31/10/2011 עד 08/12/2011 כשרציתי לחזור לעבודתי המנהלת לא הסיכמה לקבל אותי חזרה לעבודה ואמרה שאין לה משרה כרגע בשבלי ושמשהי אחרת תפסה את מקומי היא לא פיטרה אותי אבל השאירה אותי באויר ברוני לדעת עם מותר לה לעשות לי כזה דבר ואם היא יכולה לפטר אותי בעודי בחופש מחלה? בתודה מראש

שלום תשובתי תעסוק בכל מה שקשור לתביעות נזיקין ותביעות נגד המוסד לביטוח לאומי ראשית עלייך להצטייד בטופס ב.ל 250 כדי להגיש תביעה כנגד המוסד לביטוח לאומי להכרה בתאונה כתאונת עבודה על פי התיאור שאת מתארת קיימת גם עילת תביעה אזרחית כנגד המעבידה היינו תביעת נזיקין בגין פציעת הגוף בברכה עו"ד נריה כהן

שאלו את מנהל/ת הפורום:

עו"ד אורטל יונה

053-6249112

המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר