עו"ד שמונה לטיפול בתיקי תביעה נגד המוסד לביטוח לאומי בעניין תאונת עבודה יצר סחבת ומשך חודשים לא עשה ולא טיפל בדבר גם לא הגיע לוועדות רפואיות וגרם לקנסות במאות שקלים כי ביום הזימון הודיע כי אין באפשרותו להיות בדיון וגרם לעוד נזקים בלתי הפיכים. לאור המצב התבקש לתת מכתב התפטרות להעברת התיק להמשך טיפולו של עו"ד אחר וגם מפנייה זו התעלם. האם לשכת עורכי דין מטפלת בתלונות מסוג זה נגד עו"ד והאם יש לכך איזה שהן השלכות? אם המקרה לא בטיפול לשכת עורכי דין מה עושים או מה האפשרויות הקיימות לפתרון הבעיה . בתודה חיים בברכה חיים
שלום
ראיתי את פנייתך
איצור עימך קשר
בברכה
עו"ד נריה כהן
שאלו את מנהל/ת הפורום:
עו"ד אורטל יונה
053-6249112
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
עו"ד נריה שלום,
ממתין לתגובתך. חשוב לציין, שבשל בעיות שמיעה הטלפון לרוב מחובר לפקס כי ממילא לא שומע אותו. אודה על התייחסות למייל. בברכה חיים
שאלו את מנהל/ת הפורום:
עו"ד אורטל יונה
053-6249112
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
שלום רב, ייתכן שכן. צריך לעיין בחומר הרפואי ולהבין האם יש ראיות נוספות שקושרות את האירוע לעבודה (האם המעסיק מאשר את פרטי האירוע? האם היו עדי ראיה? וכו`). כדאי לפנות לייעוץ פרטני אצל עו"ד. בברכה, ע...
המשך תשובה