שלום רב, ברצוני לשאול את כבודך לגבי מקרה פטירה במהלך שעות העבודה. המקרה מתיחס לרופא שעבד בקופ"ח 35 שנה ונפטר תוך כדי יום עבודה מסיבת דום לב. לא היה רקע מחלתי לרופא ולא היה מעשן- כלומר מצב בריאותי טוב מאוד. האם מקרה זה נחשב לתאונת עבודה? תודה רבה
שלום
ישנם תנאים להכרה
בעיקרון יש צורך להראות כי היה מאורע חריג
שהוביל להתקף
הנושא מורכב
תוכלו ליצור קשר דרך האתר
שאלו את מנהל/ת הפורום:
עו"ד אורטל יונה
053-6249112
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
.jpg)
שלום רב, ראשית בריאות. לגבי שאלה 1 - באפשרותך לפנות לרופא תעסוקתי עם כל המסמכים הרפואיים שברשותך. אני לא רואה את הקשר בין העבודה לבעיות הרפואיות שתיארת וגם הפסיקה לא מכירה בקשר כזה. לגבי 2 - יש ל...
המשך תשובה
