שלום אני עובד במפעל במשך כ-8 חודשים, כמרכיב ומבריג מוצרים שונים. חיפשתי עבודה שתקל עלי עקב לימודי סטודנט. בחודשיים האחרונים החלו לי כאבים חזקים בכף היד, לפני כחודש וחצי פניתי לאורטופד, והתברר כי יש לי "דלקת מיצרה בתא המיישרים הראשון", קיבלתי משככי כאבים, 2 זריקות, פיזיותרפיה ודיקור. ואין כל שינוי. היום פניתי לרופא תעסוקתי, שקבע שאיני יכול יותר לעבוד במפעל. וציין כי יש חשש סביר, כי הפגיעה נוצרה בעקבות העבודה. יש לי מספר שאלות אשמח אם תוכל לסייע לי בעבודה לא רצו לסייע לי, ביקשתי טופס מס. 250. ואמרו לי לפנות לרופא תעסוקתי.. אני רוצה לפנות אליהם מחר בצירוף המכתב מהרופא התעסוקתי, מה קורה אם שוב יצוצו בעיות, האם זה בניגוד לחוק אם לא ירצו לתת לי טופס 250 ו-211. מכיוון שנגמר לי חופש המחלה, אני לחוץ מבחינה פיננסית. מה ההליכים מבחינת ביטוח לאומי? האם הם יכולים לאשר לי לקבל תשלום עבור חופשת המחלה? האם לשם כך אני אגיש טפסים לביטוח לאומי. אני מודאג משום שאיני יכול להפעיל את יד ימין שהיא היד הדומיננטית. יש לי ביטוח דרך העבודה שמצויין בו "איבוד כושר עבודה", האם ניתן להפעיל אותו? ומה צריך לעשות? והאם במקרה מגיעים לי פיצויים לאחר כ-8 חודשי עבודה? תודה לך על כל העזרה. עידן
שלום
עליך לבקש טופס בל 250 מהמעביד
וכן לדאוג שימלאו את הסעיפים הרלבנטים
בתביעה לדמי פגיעה
ראיתי את פנייתך
הנושא מורכב
איצור עימך קשר טלפוני
שאלו את מנהל/ת הפורום:
עו"ד אורטל יונה
053-6249112
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
שלום רב, ככלל, כן. מדובר בדמי ביטוח מופחתים. למקרים פרטניים יש להפנות את השאלה לרו"ח ו/או למחלקת גבייה בביטוח לאומי. בברכה, עו"ד אורטל יונה...
המשך תשובה