תשלום ימי מחלה בעקבות תאונת עבודה מביטוח לאומי או מקרן תגמולים.

בעלי נפגע עבודה וקיבל 38 אחוז נכות, בעלי עובד בחצי משרה עקב הנכות ואת החצי השני משלימים לו מימי המחלה. שאלתי היא : בעוד מספר ימים נגמרים לו ימי המחלה (יש לציין שבעלי צבר כ-3 שנים ימי מחלה.) במקום העבודה אמרו לו כי יקבל את ימי המחלה מביטוח לאומי או מקרן תגמולים (זה לא מובן לו מאיפה בדיוק) שאלתי: אם יקבל מביטוח לאומי תבוטל לו קיצבת הנכות? האם יש אפשרות לקבל את ימי המחלה מקרן התגמולים? בתודה מאור חבצלת

שלום במידה ונקבעה לו נכות צמיתה אינני רואה סיבה כי היא תבוטל האם בעלך הגיש תביעה אזרחית מעבר לזכויות שקיבל עד כה מהמוסד לביטוח לאומי? יצוין כי תביעה אזרחית הינה תביעת נזקין כנגד המעביד שבדרך כלל מבוטח בפוליסת ביטוח מסוג "חבות מעבידים" בברכה עו"ד נריה כהן

שאלו את מנהל/ת הפורום:

עו"ד אורטל יונה

053-6249112

המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר