האם המעסיק יכול לפטר אותי מעבודתי בעקבות ירידה בכושר לאחר תאונת דרכים שהוכרה על ידי הביטוח הלאומי כתאונת עבודה?
שלום
בכל הקשור לזכויות בגין פיטורין ולגבי עצם שאלתך הפורום המתאים הינו
של עורך דין המתמחה בדיני עבודה וזכויות העובד מול המעביד
הפורום הנדון כאן הינו של תאונות עבודה בהיבט של זכויות מול המוסד לביטוח לאומי וכן בתביעות נזיקין בגין רשלנות מעבידים או רשלנות צד ג,
שאלו את מנהל/ת הפורום:
עו"ד אורטל יונה
053-6249112
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
.jpg)
שלום רב, ייתכן שכן. צריך לעיין בחומר הרפואי ולהבין האם יש ראיות נוספות שקושרות את האירוע לעבודה (האם המעסיק מאשר את פרטי האירוע? האם היו עדי ראיה? וכו`). כדאי לפנות לייעוץ פרטני אצל עו"ד. בברכה, ע...
המשך תשובה
