שלום, מתוך תגמולי המעסיק של 6.5% לוקחים לי 0.9% לטובת אובדן כושר עבודה . כך שלתגמולי מעסיק מופרש לי רק 5.6% האם זה מקובל ? האם זה לפי החוק ? האם ה 0.9% זה מה שצריך להפריש ? תודה
על מנת להשיב יש לבדוק מסמכים: את הסכם העבודה ואת ההסדר הפנסיוני. מוזמן לשלוח
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
השאלה שלי מה החוק מחייב תודה, מתשובתך אני מבינה שהחוק לא מחייב בכלל הפרשה לא.כ.ע ?
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
