יש לנו עובד שהגיע לגיל הפנסיה ומבקש מכתב פיטורין כדי להציגו לביטוח הלאומי על מנת לקבל 9 חודשי 'אבטלה'. האם אנו צריכים להוציא מכתב פיטורין או שהוא מגיש מכתב התפטרות? תודה מראש רפי מנהל משאבי אנוש
על המעסיק לקיים לעובד שימוע ולהודיע לעובד על סיום עבודתו בגין הגעה לגיל פרישה
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
