עובד סיים את עבודתו וצבר כ70 ימי חופש .נסגר שהוא יקבל אותם כתלוש אך פדיון ימי חופש . האם צריכים להפריש לו בחודשים סוציאליות ? האם הוא ממשיך לצבור ימי חופש ? מחלה ? הבראה ?
לכאורה כאן - עובד זכאי להפקדה פנסיונית עבור תשלומים המהווים חלף שכר כולל דמי חופשה ופדיון חופשה
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
