לאחרונה פרשתי לגימלאות (גיל 67) מחברה שהעסיקה אותי מספר שנים. לשאלתי נאמר לי שלא ישולם לי מענק פרישה בשל סעיף 14. החברה הפרישה לקרן פנסיה את כל מה שצריך. מה הנכון לגבי סירובם לשלם מענק פרישה ? אני שומע דעות לפה ולפה. האם יש תשובה משפטית חד משמעית לנושא הזה ? בתודה מראש יוסי פרימר
לכאורה כאשר יש הסכם בהתאם לסעיף 14 לחוק פיצויי פיטורים המעסיק יוצא ידי חובתו על ידי שחרור כספי הצבירה. יחד עם זאת במקרים רבים בהתאם לנתונים הספצפיים על המעסיק לשלם פיצויי פיטורים מלאים למרות שהוא סבור שאין כך הדבר. על מנת לבדוק זאת עליך להעביר את המסמכים הרלוונטיים (הסכם העבודה וההסכם לפי סעיף 14) וכן תלושים ודוחות פנסיה לבדיקה ספציפית
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
