אני עבדתי במשך שש שנים במערכת חינוך קיבוצית . הקיבוץ ניכנס לקשיים והחל בפירוק ענפים ובתוכם מערכת החינוך קיבלתי מכתב פיטורין בחודש יוניכשבחודש אוגוסט-15.8.2012 מסתימת העבודה.ובמהלך תקופה זו מונה מפרק לקיבוץ וכאן מתחלה סחבת של חודשים במתן הפיצויים.בתחילה היה צורך בכול מיני סיכומים ואיסוף חומר לאחר מכן הכנת נירת להעביר אותי לביטוח לאומי אני כבר יותר מחודשיים שחתמתי על כול הנירת אותה הציגו בפני ועכשיו עיקובים מוזרים ביותר.שאלתי האם למפרק ניתנת הזכות להלנת שכר ? והאם זה הלנת שכר? ומה אני צריכה לעשות מול גוף אשר אינו משתף פעולה איתי?.[במצב זה נימצאות עוד כעשר עובדות מהמערכת]. הודה לכם על תשובות אשר יעזרו לי לדעת מה עושים במקרה כזה. תודה אתי.
ראה תשובה לשאלה להלן
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
