שלום. אני עבדתי במסעדה בתור מלצר, שבא המשכורת של המלצרים שווה, זאת אומרת כולם מתחלקים בטיפים שמקבלים. אחד הימים קיבלתי כסף והתפתתי ושארתי אותו בכיס במקום לשים אותו בקופה המשותפת. לאחר כחצי שעה גיליתי שאחד העובדים עשה לי תרגיל ונתן לאותו בחור לתת לי את הכסף כדי לבחון אותי. בקיצור לאחר שבוע דיברתי עם האחראי ,אשר לא דיבר איתי כל השבוע ולא עידכן אותי לגבי מצבי, גיליתי שפותרתי עקב "גניבה" ,למרות שלא יצאתי משם עם הכסף ולמרות שאותו עובד שבחן אותי לקח לי את הכסף. לאחר מכן הגעתי למסעדה וגיליתי שאת הכסף שמגיע לי על שתי ימי עבודה שבהם עבדתי ,ועוד 150 ש"ח שמגיע לי על זה שאני מחזיר את הציוד שאני מתפטר או מפוטר .. לא מגיעים לי בטענה שאני גנבתי ..השאלה שלי אם הכסף שמגיע לי על שתי ימי העבודה ועל הציוד ,מגיע לי כמו שאני חושב ,או שלא כמו שהבעלים של המסעדה חושבים?
התשובה לשאלתך סבוכה שכן היא תלויה האם הדבר נחשב "גניבה". בהנחה שהכל תקין אזי אסור למעביד לקזז הסכום משכרך, עליו לשלם לך את המשכורת ולחזיר את ה 150 ש"ח על הציוד.
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
