המעביד הפקיד באיחור של שנה בקרן השתלמות. האם זאת הלנת שכר ? האם יש מקום לתביעה ומאיזה סכום של ההלנה.
במידה והמעביד הפחית מהשכר שלך עבור חלק עובד ולא העביר אזי מדובר בהלנת שכר
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
