שלום, האם 12 חודשים אחרונים שעליהם משלם ביטוח לאומי שכר עבודה כוללים את החודש בו הוצא צו הפירוק, או 12 חודשים מלאים שחלו לפני החודש שבו הוצא הצו?
דרור שלום
הדרישה ל12 תלושי שכר אחרונים היא לבדוק את התנאים הסוציאליים המגיעים לך.
בעזרת תלושי השכר עושים חישוב של פיצויי פיטורין, דמי חופשה, דמי הבראה, הודעה מוקדמת, פנסייה וכו'.
אין קשר למועד שבו ניתן צו הפירוק לחישוב הזכויות המגיעות לך החישוב נעשה בהתאם לתקופה שעבדת במקום העבודה
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
