אני עובדת בהסכם קיבוצי ובו כתוב משרה מאה אחוז 42 ש"ש, המנהלת שלי מיום הראשון להעסקתי החליטה לשבץ אותי במשמרות של 5 כפי שצריך אך הן כוללות שישי שבת מה שגורם לחוסר בשעות התקן והשלמה על חשבוני דרך השעות הנוספות ששישי שבת . האם יש עילה כנגד תביעה.
ליז שלום,
לא ניתן לענות לשאלתך בלי לקרוא את ההסכם הקיבוצי הרלוונטי.
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
