אשתי נאלצה להתפטר מעבודתה בשל מחלה אשר הוכרה כנכה 100% מטעם הביטוח לאומי , שאלתי היא: האם המעסיק לא היה אמור לכסות אותה במקרה כזה בביטוח או בפנסיה בשל פרישה עקב נכות ?! תודה .
המעסיק חייב בפנסיה חובה ותלוי בענף וההסכמים הקיבוציים שחלים עליו . או אז יתכן שקיימת חובה לכלול גם אובדן כושר עבודה .
שאלו את מנהל/ת הפורום:
עו"ד רונית לוי
053-7101893
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
.jpg)
הפורום מתייחס לתביעות אובדן כושר ולא לשכר טרחה. כעקרון בביטוח לאומי אכן גובה שכר הטרחה מוסדר, בתביעות מול קרנות פנסיה וחברות ביטוח לא....
המשך תשובה.jpg)
