אובדן כושר עבודה

שלום, האם במצב של אובדן כושר עבודה למעלה משנה ולאחר קבלת מכתב פיטורין במהלך אובדן הכושר עבודה, האם ניתן להעלות את אחוזי האובדן גם לאחר סיום החתימה לאבטלה? כשהעובד כבר אינו עובד. כלומר האם לאחר שהעובד סיים תקופת האבטלה יוכל לדון בפני ועדות על הגדלת האחוזים לאובדן כושר העבודה? מדובר בסעיף נפשי בשל התעמרות בעבודה. תודה

על מנת לענות באופן מקצועי יש ורך להבין את הנתונים ולראות מסמכים רפואיים. תוכלי לפנות למשרדי. רק בריאות

שאלו את מנהל/ת הפורום:

עו"ד רונית לוי

053-7101893

המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר