שלום, במידה ונמצאתי כמי שאיבדה את כושר העבודה 100% זמני, האם המעסיק חייב לאשר לי חל"ת או שיחסי עובד מעביד מסתיימים? תודה
.jpg)
האם נותרו לך ימי מחלה?
מה ההנחיה של רופא תעסוקתי?
שאלו את מנהל/ת הפורום:
עו"ד רונית לוי
053-7101893
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
.jpg)
ברוב התביעות מדובר במחלה אשר בעטיה המבוטח נמצא בטיפול אצל רופאים מומחים ולעיתים הם מתייחסים ליכולת לעבוד. רופאי הקופה יכולים לתת אישורי מחלה עד 90 ימים ולאחר מכן מפנים לרופא תעסוקתי....
המשך תשובה