שלום, אני עובד במקום שבעקבות עבודה מאומצת פיזית קיבלתי כאבים בקרסול. בבית יום למחרת עקב דורבן לא עובד מעל 90 יום הגשתי תביעה לביטוח לאומי על אובדן כושר עבודה שסורבה בטענה שזה לא קרה בעבודה אז זה לא תאונת עבודה וזה קרה ממצב תחלואתי טבעי שאלה, המצב קרה משנים של עבודה מאומצת ובמקרה קרה בבית למחרת איך מוכיחים לביטוח לאומי בצורה אחרת את העניין, מה מגישים? במקביל מגיש לקרן הפנסיה שם צריך להגיש מכתב מרופא על אובדן כושר עבודה של לפחות 25% לתקופה של לפחות 91 יום רצופים. איך מקבלים מעל 25 אחוז על מנת שכן יאשרו לי? האם צריך לקחת עו"ד בוודאות? האם קרן הפנסיה מקשה בנושא: קבלת הכסף? ממי לקחת את המכתב הזה מאיזה רופא? על מי ניתן לסמוך? הצדק עימי עם מי ניתן לסדר הכל? בבקשה תשובה על שאלותי תודה זה דחוף
שאלת הרבה מאוד שאלות שעל חלקן לא ניתן להשיב ללא נתונים בכדי להשיב תוכל להתקשר למשרדי לייעוץ.
שאלו את מנהל/ת הפורום:
עו"ד רונית לוי
053-7101893
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
בעקרון חברת הביטוח בוחנת האם אתה יכול לעבוד או לאו ובהתאם מאשרת אובדן כושר. במקרה שהעלית נדרש גם להבין האם בתוכנית שלך אין קיזוז. כך שחברת הביטוח תאשר אובדן אבל זה יתקזז עם תשלום הפנסיה מהמעסיק....
המשך תשובה