כיום המעסיק מפריש לפוליסה ב. מנהלים 6.5% לתגמולים 6% לפיצויים. לאחרונה נאמר לי שהחל מ 2017 חובת מעסיק להפריש גם לא.כ.ע האם נכון ? ואם כן, עלות א.כ.ע. בפוליסה שלי 3% מהשכר. האם יש תקרה לחובת המעסיק ?
מיכל שלום,
הפורום עוסק בנושא תביעות לתגמולי ביטוח. שאלתך עוסקת בייעוץ ביטוח ולפיכך אינה רלבנטית לפורום.
בהצלחה!
שאלו את מנהל/ת הפורום:
עו"ד רונית לוי
053-7101893
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
.jpg)
אם לאור מצבה יש אישורים אשר קובעים מחלה מעל 90 יום אזי תוכל להגיש לקרן הפנסיה. ביחס לביטוח לאומי נכות זה תלוי בגובה ההכנסה. כל עוד מקבלת שכר יבדקו אם מעל למותר ואם כן לא תבחן תביעתה....
המשך תשובה.jpg)
