שלום רב. אני מבוטח בחברת הראל בביטוח מנהלים משנת 2009 כאשר נפתחה הקופה המעסיק הפריש לי עבור אובדן כושר עבודה על חשבונו. בשנת 2015 עברת לחברה אחרת והמעסיק החדש אמר לי כי על פי חוק הוא לא מחוייב להפריש לי. לפני חודש 9/16 פניתי אליו שוב ושלחתי לו במייל את צו ההרחבה שנכנס לתוקף מ 1.7.16. המעסיק שוב סירב בטענה שמדובר בביטוח פנסיוני ולא בביטוח מנהלים ולכן לא רלוונטי אלי, ואף קיבלתי איום שאם שוב אזכיר נושא זה, זה לא יגמר בטוב. 1. שאלתי היא האם מעסיק היה מחוייב לשלם אובדן כושר מתחילת עבודתי בשנת 2015 מכיוון שזו קופה שהמשיכה והמעסיק הקודם כן הפריש לי? 2. האם הוא מחוייב להפריש לי כיום לאחר צו ההרחבה ואם כן מה עושים?
תפנה לסוכן הביטוח שלך ולחברת הביטוח שלך
שאלו את מנהל/ת הפורום:
עו"ד רונית לוי
053-7101893
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
אם טענתך כי אינך יכול לעבוד בשל מצב רפואי ונפשי ובפועל אתה עובד, אז ברור שהטענה לא רלוונטית מהיום שאתה עובד....
המשך תשובה