שלום, בן זוגי נמצא במחלה עקב תאונת עבודה מנובמבר האחרון. אנחנו כרגע נמצאים בתהליכי תביעה מול חברה הביטוח על אובדן כושר עבודה. המעסיק החליט שהוא לא יכול לפדות יותר ימי מחלה ולא שעות חופשה שנצברו במהלך התקופה הזו. חשוב להבהיר שיש אישור מחלה מרופא על כל התקופה... האם זה חוקי??
אני מציע כי תתקשרו ותבקשו לדבר עם עו"ד גליקו
שאלו את מנהל/ת הפורום:
עו"ד רונית לוי
053-7101893
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
על מנת לתבוע מקרן הפנסיה נדרשת להמציא אישורים על אובדן כושר עבודה של מעל 90 ימי מחלה. שימוש בימי חופשה כדי לקבל תשלום ברוב המקים לא אמור להוות בעיה. נדרש אישור מרופא תעסוקתי אבל הוא לא מחייב את קרן הפ...
המשך תשובה