שלום רב, לאחרונה וערב החמרה במצבי הבריאותי, קיבלתי אישור מרופא תעסוקתי לרדת לחצי משרה. לאחר שהוצע לי תלוש לדוגמה חדש, נוכחתי לדעת שהמשוכרת הזו לא תספיק לי לחלוטין. האם אני יכולה להתפטר ולהחשב כאילו פוטרתי לשם קבלת דמי אבטלה לאחר 30 יום בלבד ? תודה רבה.
פורום זה אינו פורום דיני עבודה
שאלו את מנהל/ת הפורום:
עו"ד רונית לוי
053-7101893
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
.jpg)
אין חובה כי התקימו יחסי עובד- מעסיק בזמן קבלת קצבת אובדן כושר עבודה, אולם יש לדאוג ולוודא שמירה על הכיסוי הביטוחי ...
המשך תשובה.jpg)
