תביעה כתוצאה מאבחון מחלת הנשיקה

הי אני שכיר והובחנתי כחולה במחלת הנשיקה לפני 5 שנים לערך, לאחר תקופה לחוצה בעבודה, מאז ועד היום, יש לי הרבה ימי העדרויות מהעבודה בשל סימפטומים כגון חולשה עייפות, תשישות, אני נוטה גם לעבוד פחות מהמינימום מדי יום בשל העייפות בנוסף למצבי רוח ירודים וכו... האם יש טעם ומקום לתביעה כלשהיא?

כל עוד אתה עובד לא תוכל לתבוע בגין אובדן כושר עבודה מלא. לגבי אובדן כושר עבודה חלקי, זה תלוי בנסיבות למשל כמה אתה עובד כיום פחות, האם אתה מקבל שכר על חשבון ימי מחלה צבורים, אני לא יכול לסייע ללא הבנת מכלול הנסיבות ולימוד הפוליסה שלך, בדיקת השכר המבוטח? בקיצור זה כמו לשאול רופא האם לעשות ניתוח בלי שהוא בדק אותך וראה צילומים ובדיקות..

שאלו את מנהל/ת הפורום:

עו"ד רונית לוי

053-7101893

המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר