שלום עו"ד סאמי אבו ורדה, ברצוני לברר עמך את הסימוכין בדבר חוק הגנת השכר לעניין הגנה בפני עיקול את קיצבת אובדן כושר עבודה. הווי אומר, האם חוק הגנת השכר חל על קיצבת אובדן כושר עבודה? במידה וכן היכן הסימוכין לכך? איך מוכיחים זאת והיכן זה כתוב בחוק? בברכת כל טוב, חן
בחוק הגנת השכר עצמו
שאלו את מנהל/ת הפורום:
עו"ד רונית לוי
053-7101893
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
תודה על תגובתך מהיום אך ברצוני לברר היכן בחוק עצמו כתוב זאת?
בברכת כל טוב,
חן
שאלו את מנהל/ת הפורום:
עו"ד רונית לוי
053-7101893
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
הרופא התעסוקתי קבע כי אין צפי לשיפור, ולכן אינך יכול לעסוק בעבודתך הספציפית. אם אין עבודה חלופית שיכולה להתאים אזי בנסיבות העניין המעסיק יכול לשקול סיום העסקתך....
המשך תשובה