עו"ד רוזנר שלום רב, ברצונני לברר מהם זכויותיה של עובדת ניקיון מבורמה, בעלת אישור כפליטה, אשר עבדה אצלי במשך 7 שנים. היא הודיעה לפני כשבוע, שהיא חוזרת לבורמה בחודש יוני. האם מגיע לה פיצויי פיטורים, ימי חופשה ופנסיה? תודה, על תשובתך.
אם הנך חבר באיגוד הארצי של מפעלי הנקיון והתחזוקה בישראל, חל עליך ההסכם הקיבוצי בענף הנקיון והתחזוקה ועליך לשלם בהתאם להסכם הקיבוצי. אם אינך חבר באיגוד הארצי לא חל עליך ההסכם הקיבוצי האמור.
אם העובדת מתפטרת כי היא חוזרת למולדתה, אין היא זכאית על פי החוק לפיצויי פיטורים. היא זכאית להפרשות לפנסיה על פי צו ההרחבה במשק החל מ-1.1.08, לחופשה שנתית, , לנסיעות מהמקום בו היא מתגוררת למקום העבודה בהתאם לצו ההרחבה במשק בעניין דמי נסיעות., לדמי הבראה בהתאם לצו ההרחבה במשק. אם היתה חולה, זכאית היא לדמי מחלה על פי החוק.
שאלו את מנהל/ת הפורום:
לוסקי יסעור מור עורכת דין ומגשרת
053-6260654
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
בהמשך לתשובתך, האם עליי לשלם את המפורט רטרואקטיבית לכל 7 השנים?
שאלו את מנהל/ת הפורום:
לוסקי יסעור מור עורכת דין ומגשרת
053-6260654
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
שלום רב, ראשית יש לציין כי החברה צריכה להעביר לעובד כל תשלום אשר קיבלה בגין ימי המילואים של העובד. לא ברור מדוע החברה קיבלה תשלום עבור תקופה בה לא העסיקה את העובד, עבור תקופה זו יש להעביר את מלוא ...
המשך תשובה
