עובד שעזב מקום עבודתו חזר לאחר שנה לעבוד אצלו. האם זכויותיו נשמרות? מה התקופה בין לבין הנחשבת כניתוק יחסי עובד מעסיק?
שלום רב.
הפסקת עבודה מעל חצי שנה, מנתקת את יחסי העבודה וצבירת הוותק.
שאלו את מנהל/ת הפורום:
לוסקי יסעור מור עורכת דין ומגשרת
053-6260654
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
ככל ועובד מסרב לחזור לעבודתו בתום החל"ת ניתן לראות בכך כהתטרות מהעבודה. יש להודיע לעובד על כך ולערוך גמ"ח וסיום העסקה כדין. בהצלחה. ...
המשך תשובה
