שלום רב בשנתיים האחרונות אני מעסיקה עובדת משק בית אחת לשבועיים למשך 4 שעות לא פעם קרה שהיא לא הופיעה ליום עבודתה מסיבות שונות ומשונות וטענה כי איננה יכולה להשלים יום עבודה זה ביום אחר באותו השבוע וכי משמעות הדבר הוא שהיא תגיע לעבודה רק לאחר שבועיים,כלומר חודש לאחר יום עבודתה האחרון. מבחינת החוק האם היא יכולה לא להגיע ליום עבודתה מתי שתחפוץ בכך? האם מבחינה חוקית יש חוק שמגן עלי כמעסיקה מפני היעדרויות אלו? תודה על התשובה
ראי תשובה למעלה מהיום
שאלו את מנהל/ת הפורום:
לוסקי יסעור מור עורכת דין ומגשרת
053-6260654
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
ההסתדרות החדשה הינה עמותה, על כן אינה חייבת במע"מ ואינה מחייבת במע"מ. התשלומים אותם אתה משלם הינם ללא מע"מ ולכן הינך מקבל קבלה ולא חשבונית מס. ...
המשך תשובה