זכויותיי כמעסיק כאשר עובדת לא מגיעה לעבוד ללא ידיעה

יש לי עובדת שכתוצאה מוויכוח בעבודה לא הגיעה לעבוד מזה מספר ימים ויותרמזה מבקשת מכתב פיטורין בהודעה. מה הזכויות שלי כמעסיק. מיותר לציין שעצם העדרה מעבודהכשידעה שיש עבודה מרובה וחוסר בשני אנשי צוות שלקחו חופש פגע מאוד בעבודה השאלה שלי היא מה באמת הזכויות שלי כמעסיק האם אני חייבת להחזיר אותה לעבוד אם היא תגיע כאילו לא קרה מאום או שאם אני באמת לא רוצה שהיא תמשיך לעבוד אצלי עקב העדרותה ללא ידיעה מחייב אותי לתת לה מכתב פיטורים אשמח לתשובה בהקדם תודה מרעש דקלה

ניתן לשלוח מכתב התראה שבמידה ואין הסבר להעדרותה ואינה מגיעה לעבודה תראו אותה כמי שהתפטרה

שאלו את מנהל/ת הפורום:

לוסקי יסעור מור עורכת דין ומגשרת

053-6260654

המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר

בהמשך לפנייתי הקודמת שהעובדת לא הגיע לעבודה מבלי לידע אף אחד. אז אחרי ששלחתי לה הודעה שאי הגעת מבלי להודיעה נחשבת להתפטרות מצידה. היא התחילה להוציא ימי מחלה וכעת גם אומרת שהיא תוציא מהרופא אישור שהיא לא יכולה לשטוף כלים כלל. הכל כדי לקבל מכתב פיטורין. מה הזכויות שלי כמעסיקה שהרי היא לא פוטרה אך מצד שני לא משאירה לי ברירה כלל להוציא לה מכתב

שאלו את מנהל/ת הפורום:

לוסקי יסעור מור עורכת דין ומגשרת

053-6260654

המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר

אני שלחתי לה הודעה מעין זו. ולכן היא התחילה להוציא ימי מחלה ועוד כתבה לי אם אני מתכוונת לתת לה מכתב פיטורים. ויותר מזה כשעניתי לה שכשתסיים את ימי המחלה תגיע לעבוד אז היא הוסיפה שהיא לא תוכל לשטוף יותר כלים כי יש לה פטור מרופא. והרי זה תפקידה. מה אני יכולה לעשות במצב מעין זה? הרי אין לי מה לעשות איתה אם היא לא יכולה לשטוף כלים . למרות ששנינו יודעים שזה קשקוש בלבוש גם ימי המחלה שהוציאה הרי יש לי תכתוהות איתה שהיא לא מגיעה כייון שהיא מרגישה פגועה אשמח אם תצרי עימי קשר טלפוני

שאלו את מנהל/ת הפורום:

לוסקי יסעור מור עורכת דין ומגשרת

053-6260654

המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר

סימה שלום משום מה אני לא רואה את תשובתך. שלחתי לה כבר מכתב שאומר שהיא לא מגיעה היא נחשבת כמי שהתפטרה מרצון. אך היא מוציאה חופשת מחלה ועוד אומרת שלא תוכל לשטוף כלים כלל ויש לה אישור מרופא. מה אני יכולה לעשות במקרה כזה. הרי התפקיד שלה הוא שטחפת כלים

שאלו את מנהל/ת הפורום:

לוסקי יסעור מור עורכת דין ומגשרת

053-6260654

המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר