יש לי עובד בשכר לפי שעה, בעבודה מהבית שלו דרך המחשב כי אין לי אפשרות להחזיק משרד כרגע.להפתעתי ואכזבתי, מתוך 100% עבודה שקיבל לעשות, עשה בקושי 20%, כלומר הוא הצהיר שעבד, אך בפועל לא עשה כמעט כלום. אני לא מעוניין לשלם לו שכר בגלל זה, אולי רק על שני ימי עבודה שזה עדיין יותר ממה שמגיע לו ולא יותר.האם יש איזו בעיה חוקית לכך?האם אני חייב לתת לו איזו הודעה?הבן אדם פשוט רימה אותי..זה כמו להגיע למקום עבודה, להעביר כרטיס בשעון נוכחות ולהבריז הבייתה... תודה מראש
עולות שאלות רבות בעניין עבודתו של העובד כמה זמן הוא עבד באופן הזה האם היו התראות ?ועוד מומלץ להמשך ייעוץ
שאלו את מנהל/ת הפורום:
לוסקי יסעור מור עורכת דין ומגשרת
053-6260654
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
לא ניתן לענות על השאלה לעיל מבלי לראות את הסכם העסקה של העובד והבנה של מהות העבודה. האם העובד נדרש לדווח על שעות עבודה? האם היה מערכת בדיקת נוכחות מרחוק? לכאורה יכול להיות מצב לפיו ניתן לטעון כי לא עב...
המשך תשובה
