מזכירתי הודיעה לי במפתיע ללא שום התראה כי החליטה לצאת לחופשת לידה מוקדמת (כחודשיים לפני המועד שמסרה לי - סוף יולי ) מה המשמעות מבחינת שכר , המשך העסקה אפשרות לפיטורים תודה
עובדת שיצאת לחופשת לידה מוקדמת ככלל צריכה להודיע על כך למעסיקה ואזי מיום יציאתה שכרה משולם על ידי ביטוח לאומי
שאלו את מנהל/ת הפורום:
לוסקי יסעור מור עורכת דין ומגשרת
053-6260654
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
קצת לא ברור משאלתך האם נערך לעובדת שימוע כדין במהלכו היא סיפרה על הריונה. ככל ולא נערך לעובדת שימוע או שההודעה על ההריון הייתה לפני מועד הפיטורים הרי שעליך לקבל היתר מהממונה על עבודת נשים לצורך פיטורי...
המשך תשובה
