האם מותר למעסיק לחייב את עובדיו (בתחום הבניין) להפקיד את הטלפונים הניידים במשרד כתנאי לכניסה למתחם העבודה? האם יש חוק/פס"ד שעוסק בזה? תודה
אין כל הוראת חוק , צריך לבדוק מה הן הוראות הבטיחות , גם ההסכם הקיבוצי בבנין לא מדבר על כך
תמוהה בעניי מה הטיעון למתן הוראה
שאלו את מנהל/ת הפורום:
לוסקי יסעור מור עורכת דין ומגשרת
053-6260654
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
ישנה סתירה מהותית בגוף השאלה, השאלה מדברת על עובדת ("הועסקה") אך מנגד מצויין כי לא הייתה שכירה. יש לבחון את מהות ההתקשרות בין הצדדים, האם אותה אישה מפעילה עסק ומעניקה שירותים לגן כנגד חשבונית, במקרה כ...
המשך תשובה
