האם עליי לשלם פיצויים לעובד שהתפטר בהודעת ווטסאפ ואף החסיר ימי עבודה בימים שלפני ההודעה. אציין כי שיחררתי לו את פוליסת הביטוח כמחוייב בחוק.
התפטרות אינה מזכה בפיצויים ועל העובד ליתן הודעה מוקדמת ובמידה ולא עבד בזמן ההודעה ניתן לקזז את ההודעה מהכספים שהוא זכאי להם
שאלו את מנהל/ת הפורום:
לוסקי יסעור מור עורכת דין ומגשרת
053-6260654
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
אופן חישוב המקדמה למשרת מילואים תלויה בהאם מדובר בעובד בשכר חודשי או שעתי. במידה ומדובר בעובד שעתי הרי שהדרך הנכונה היא הראשונה שציינת בעוד כשמדובר בעובד חודשי הדרך השנייה היא הנכונה....
המשך תשובה
