עוזרת הבית שלי טוענת שלפי חוק ממגיע לה תוספת שכר של יום עבודה-במידה ויום העבודה שלה חל ביום חג הנופל על יום עבודתה הרגיל שהנו יום חמישי אחת לשבועיים האם יש אמת בטענתה והאם זה מופיע בחוק בתודה עבור הענותכם המהירה ויום טוב
עובדת שעתית שיום העבודה שלה נפל ביום חג זכאית לתשלום בגין החג .
שאלו את מנהל/ת הפורום:
לוסקי יסעור מור עורכת דין ומגשרת
053-6260654
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
ראשית אציין כי תקופת ההודעה המוקדמת שהעובדת נתנה הינה ארוכה משמעותית מהמחוייב על פי חוק, ככל והסכם ההתקשרות בינכם אינו קובע אחרת, וככל ואין ברצונכם להעסיקה לאורך כל התקופה הזו, אתם יכולים להודיע על קב...
המשך תשובה
