תושב ישראל מעסיק תושב חוץ בחול. (ז"א תושב חוץ עובד בשבילו במכירת סחורה בחול, העובד לא מגיע לארץ בכלל). האם מוציאים לו תלוש כרגיל? כיצד מדווחים למס הכנסה? האם זכאי לנקודות זיכוי כלשהם? כיצד מדווחים לביטוח לאומי? האם זכאי לכל תנאי העבודה ככל עובד אחר(הבראה, חופשה, גמל.....)? אשמח לתשובה מהירה! תודה מראש!
מחוסר פרטים ,רצוי שתפני לייעוץ עו"ד
שאלו את מנהל/ת הפורום:
לוסקי יסעור מור עורכת דין ומגשרת
053-6260654
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
שלום רב, על מנת לענות על כך יש לראות את ההסכם עליו חתומה האחות ואת תלושי השכר. באופן עקרוני- ככל וההסכם מגדיר זאת מפורשות ייתכן וניתן לבצע את הקיזוז. מומלץ לפנות לייעוץ פרטני. ...
המשך תשובה
