עובדת רוצה לסיים לעבוד אבל במקום למסור מכתב התפטרות מבקשת מכתב פיטורים. מה אפשר לעשות?
עובדת שמתפטרת בהתאם לחוק פיצויי פיטורין אינה זכאית לפיצויים במידה והיא מתפטרת בנסיבות שאין היא זכאית לפיצויים מדוע שתהיה זכאית למכתב פיטורים .??? עובדת שמתפטרת בנסיבות שזכאית לפיצויים ביטוח לאומי במקרים מסויימים יכיר בהתפטרות לצורך אבטלה
שאלו את מנהל/ת הפורום:
לוסקי יסעור מור עורכת דין ומגשרת
053-6260654
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
על מנת לבחון האם ניתן לקזז לעובדת בשכר יש לבחון את הסכם ההעסקה עליו חתומה העובדת. באופן עקרוני אסור לנכות משכר העובד סוג זה של תשלומים, אלא אם יש הסכם בכתב בנוגע לכך. בסיום העסקה ניתן לקזז כל חוב שיש ...
המשך תשובה
