שלום רב! ברצוני לשאול, האם מבחינת החוק, חובת רישום שעות נוכחות של העובד, הינה רק באחריות המעביד? או שגם לעובד ישנה אחריות לכך?
בוקר טוב האחריות לרישום שעות העבודה היא של המעסיק . לבדיקת נוכחות העובד , לתשלום שכר בסוף החודש , ועוד .
שאלו את מנהל/ת הפורום:
לוסקי יסעור מור עורכת דין ומגשרת
053-6260654
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
שלום רב, ראשית יש לציין כי החברה צריכה להעביר לעובד כל תשלום אשר קיבלה בגין ימי המילואים של העובד. לא ברור מדוע החברה קיבלה תשלום עבור תקופה בה לא העסיקה את העובד, עבור תקופה זו יש להעביר את מלוא ...
המשך תשובה
