אני מעביד. והעובד שלי הגיש לי מכתב התפטרות, שילמתי לו פיצויים. האם אני יכול לקבלו חזרה לעבודה מידית, או שישנה תקופת המתנה ? תודה.
אם תחזירו לבודה בטרם יחלפו 6 חודשים יהיה עליך לנכות מס מפיצויי הפיטורים שקבל, וניתן יהיה לחייב אותך בתשלום המס , אם לא תנכה את המס מהעובד .
שאלו את מנהל/ת הפורום:
לוסקי יסעור מור עורכת דין ומגשרת
053-6260654
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
ניתן לפתוח תיק עוסק פטור בזמן חופשת לידה. על מנת לא לפגוע בדמי הלידה מותר לפעול רק בפעולות ל"תחזוקת העסק". מומלץ להיוועץ עם רואה החשבון. ...
המשך תשובה
