האם עובד שמגיע לעבודה כאשר אינו משובץ למשמרת ומעביר כרטיס עובד זכאי לקבל על כך שכר? טענתו היא שהוא מקבל שכר נמוך וצריך שעות נוספות.
השאלה לא ברורה, האם כשהעובד מגיע לעבודה יש לו עבודה לבצע או האם בא לעבודה למרות שאין לו עבודה. מכל מקום אני מציע לכם לקבל ייעוץ מסודר
שאלו את מנהל/ת הפורום:
לוסקי יסעור מור עורכת דין ומגשרת
053-6260654
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
שלום רב, באופן עקרוני לא ניתן לקזז סכום זה משכרו של העובד. במקרה בו היה הסכם רכב המפרט את הנסיבות, הסכומים וההסכמה של העובד לקיזוז נזקים משכרו ניתן היה לעשות כן. ככל ומדובר בנזקים משמעותיים אשר נעשו...
המשך תשובה