המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
חסוי שאל/ה:
אי חידוש חוזה למרות החלפת תפקיד
29/4/2014
ד"ר עו"ד לואי זרייק הגיב/ה:
הוספת מטלות
25/5/2014
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
גלעד שאל/ה:
פיצויי פיטורין עם סעיף 14 בחוזה העבודה
26/4/2014
ד"ר עו"ד לואי זרייק הגיב/ה:
סעיף 14
25/5/2014
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
איאת שאל/ה:
האם יש להתעקש לחתום על סעיף 14 בתחילת העבודה?
26/4/2014
ד"ר עו"ד לואי זרייק הגיב/ה:
סעיף 14
25/5/2014
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
אביב שאל/ה:
עובד כבר ארבע שנים עם חוזה עבודה לתקופה של שנה
24/4/2014
ד"ר עו"ד לואי זרייק הגיב/ה:
חוזה עבודה שפג
25/5/2014
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
ליטל שאל/ה:
הוספת סעיף לגבי חופשה ללא תשלום בחוזה העבודה
24/4/2014
ד"ר עו"ד לואי זרייק הגיב/ה:
חל"ת וחוזה עבודה
25/5/2014
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
כפיר שאל/ה:
האם חתימה על סעיף 14 בחוזה עבודה עלולה לפגוע בי?
23/4/2014
ד"ר עו"ד לואי זרייק הגיב/ה:
סעיף 14 לחוק פיצויי פיטורים
23/4/2014
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
שחר שאל/ה:
בירור לגביי סעיף איסור עבודה אצל מתחרים בחוזה העבודה
16/4/2014
ד"ר עו"ד לואי זרייק הגיב/ה:
מקום עבודה מתחרה
23/4/2014
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
אנגלינה שאל/ה:
קבלת חוזה בעבודה אחרי 5.5 שנים
9/4/2014
ד"ר עו"ד לואי זרייק הגיב/ה:
סעיף 14
23/4/2014
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
אכ שאל/ה:
פיטורין עקב יציאה ללימודים למרות שסוכם בחוזה עבודה
8/4/2014
ד"ר עו"ד לואי זרייק הגיב/ה:
הפסקת עבודה
23/4/2014
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
