יש לי בחוזה סעיף שבו נאמר שאני זכאית לתנאי עבודה לפי קצובות המדינה, מה זה אומר שאני אמורה לקבל לפי עובדי מדינה תנאי עבודה? והאם זה חוקי שלאחר 5 שנים שקיבלתי שכר ביגוד מעל 2,000 שקל שהשנה הורידו לי ל1400?
את צריכה לברר בדיוק למה הצמידו את תנאי העבודה שלך.
לגבי הביגוד: זו אכן הרעת תנאים אבל זה לא משהו אסור לפי חוק. זה רק לא יפה. בעיקרון ההרעה מצמיחה לך זכות להתפטר בדין מפוטר לאחר מתן התראה למעסיק לתקן את ההרעה. אבל זה הכל.
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
