התקבלתי לעבודה בחברה ציבורית גדולה (לא קשור לבטחון). ביקשו ממני למלא טופס די פולשני וארוך מאוד של 4 עמודים של הצהרת בריאות. על איזה רופאים ראיתי בשנתיים האחרונות, למה ראיתי אותם, איזה מחלות ייתכן והיו לי או אולי יש לי וכו.. כמו כן ויתור מוחלט על סודיות רפואית לרופא התעסוקתי של הארגון וכן לחברת הביטוח או מי מטעמו. הם אמרו שכל העובדים מקבלים את הטופס הזה למילוי. התפקיד שלי הוא משרדי, מול מחשב רוב היום. אין לי קשר לעבודה עם ילדים, קשישים, חולים, או עבודה במטבח, אלא עבודה משרדית עם מחשב ופגישות מדי פעם מחוץ למשרד. האם בכלל מותר להם להכריח אותי למלא טופס כזה? האם מותר להם להכריח אותי לתת להם אישור רפואי כלשהו? אני בריא, לגמרי אבל מבחינתי זה עניין של עיקרון ושמירה על סודיות רפואית.
רונן שלום,
מחד עומדת לך זכותך לסודיות רפואית. מאידך עומדת למעסיק הבחירה את מי להעסיק ובאיזה תנאים.
ככל שמבחינת המעסיק תנאי סף לקבלה לעבודה הוא מילוי השאלון + ויתור סודיות אין בכך בעיה של ממש שכן לך תמיד עומדת הזכות שלא לעבוד באותו מקום עבודה.
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
