שלום, המעסיק הנוכחי שלי החליט שהוא רוצה שיהיה קנס על איחורים, ובגלל שזה לא חוקי, הוא הכניס את זה לחוזה במסווה של בונוס. ז"א סיכמנו בעפ"ה על שכר בגובה X, אך במעמד החוזה הוא עיגן שכר של X-500 כאשר יש "בונוס" של 500 ש"ח על הגעה בזמן לעבודה. האם זה חוקי? חתמתי על החוזה, אבל זה מרגיש לי לא טוב :/ המון תודה, מאי
מאי שלום,
לצערי חתימתך על סעיף זה משקפת את הסכמתך עליו.
הזמן למשא ומתן על תנאי החוזה תם במעמד החתימה.
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
