שלום רב, אני עובדת קבלן. במכרז שחתמה המדינה עם הקבלן נאמר שעלינו לעבוד 8 שעות ביום, אבל החתימו אותנו על חוזה לפיו עלינו לעבוד 8.5. שעות ביום ולא יידעו אותנו על הכתוב במכרז. כלומר הטעו אותנו. האם יש מקום לתבוע את הקבלן (יש לציין ששילמו לנו לפי 8.5. שעות)? האם אפשר על סמל הטעייה זו לבקש לעבוד מעתה רק 8 שעות ביום ושזה ייחשב משרה מלאה?
שלום רב,
ככלל, על הקבלן לפעול בהתאם להתחייבותו במכרז מול המדינה, על סטיה של הקבלן מהתחייבותו ניתן להתלונן מול נציבות שירות המדינה כדי שזה יפעל מול הקבלן בנידון, עובד הקבלן אינו מועסק על ידי הנציבות.
לרוב, חיוב של עובדים ליום בן 8.5 שעות כולל בתוכו חצי שעת הפסקה, רצוי לבדוק אפשרות זו טרם המשך ההתנהלות, כמו כן, ככל שמשולמות כל השעות בפועל אין עילת תביעה ברכיב השכר.
ממליץ לפנות לעו"ד להתייעצות ספציפית תוך הצגת חוזה העבודה וכן המכרז הרלוונטי לבדיקתו.
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
