שלום ראינו שיש צורך בהסכם שותפות לקבוע שותף בכיר או משהו בסגנון, רצינו לדעת אם יש לכך עוד משמעויות מלבד אלה שנקבע בעצמנו בחוזה.
.JPG)
שלום תום . מעבר להליך הרגולטורי של רישום השותפות עיקר ההליך צריך להתבצע בין השותפים עצמם בגיבוש תנאי השותפות. עליכם לקבוע מי יהיה השותף הבכיר ואילו סמכויות יוענקו לו ככזה כגון זכויות החתימה שלו בשם השותפות החזקת כרטיס אשראי, האם הוא יהיה רשאי לקבל את ההחלטות בשם השותפות במצבים בהם השותפים לא יצליחו לקבל החלטות פה אחד או במצבים בהן תידרש החלטה בנושאים שלא חשבתם עליהם מראש - כל זה כאמור צריך להיקבע בהסכם בין השותפים. נשמח לסייע לכם בעניין זה ככל ותפנו למשרדנו בדרכים המקובלות
שאלו את מנהל/ת הפורום:
עו"ד גיא הרשקוביץ
053-9428571
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
.JPG)
סימון שלום מתכונת העסקה של פרילנסר ,אינה מתכונת מלאה , משום היא מאפשרת למעביד להימנע מחובת הכיסוי של זכויות סוציאליות לעובד,עם זאת מתכונת העסקתך שהייתה בפועל כעובד שכיר במשך 10 שנים אצל אותו מעסיק, ...
המשך תשובה