שלום רב. האם עובד של משרד הביטחון (לא חייל משוחרר\חייל בקבע\שב"ס וכו') יכול לתבוע את משרד הביטחון עקב מחלת מקצוע? תודה רבה
משרד הביטחון הינו המעסיק הישיר ולכן כמו כל תביעת מחלת מקצוע יש צורך לבדוק קשר סיבתי בין המחלה לבין העבודה ו/או התפקיד.
אם התביעה תצליח להוכיח כי קיים קשר סיבתי, מגישים את הבקשה לוועדה למל"ל לקביעת אחווזי הניכות.
תודה
עו"ד, שמעון אלפסי
שאלו את מנהל/ת הפורום:
אורן מעוז, משרד עורכי דין
053-7359661
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
במידה ותובעים את משרד הביטחון - לא כחיילים משוחררים וכו' אלא כעובדים אזרחים - האם זכאים לכל תנאי השיקום כמו של נכי צה"ל לדוגמא?
תודה
שאלו את מנהל/ת הפורום:
אורן מעוז, משרד עורכי דין
053-7359661
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
תביעתך הינה תביעה נגד מעסיק במקרה זה זה משרד הביטחון וזכויותיך הינם כמו עובדים אזרחים, תביעתך שונה מנכי צה"ל להם תנאים הקבועים בחוק הנכים.
תודה
עו"ד, שמעון אלפסי
שאלו את מנהל/ת הפורום:
אורן מעוז, משרד עורכי דין
053-7359661
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
שלום רב, חסרים פרטים בכדי לענות ספציפית למקרה שלך. באופן עקרוני על המעסיק חלה חובה לשתף פעולה במילוי הטפסים, אלא אם המידע שאת מוסרת שגוי בעיניו וגם אז יש לו אפשרות לציין ממה הוא מסתייג. ככל שקיים ס...
המשך תשובה